Если бы вы выиграли в лотерею $10 млн., вы бы бросили работу? 45% россиян, опрошенных Всероссийским центром изучения общественного мнения (ВЦИОМ), ответили нет.

Интересно, что среди работающих процент не желающих уходить с работы выше (52%) чем среди неработающих (32%). О своем увольнении в таком случае заявили 44% респондентов - 38% работающих и 54% не работающих. Остальные затруднились ответить.

Аналитики отмечают, что за пять лет (с 2007 года)количество работающих людей, которые в случае крупного выигрыша не стали бы увольняться, сократилось на 9% - с 62 до 53%.

Отвечая на вопрос, Если бы вам пришлось сейчас устраиваться на работу, то что для вас было бы наиболее важным?, россияне расставили приоритеты в следующем порядке:

72% - размер заработной платы;

29% - удобный режим, график работы, чтобы было удобно добираться;

26% - возможность профессиональной самореализации (соответствие работы Вашей квалификации, профессиональный рост);

24% - предоставление социальных гарантий, предусмотренных законом (оплачиваемые отпуска, больничные дни, различные выплаты и компенсации);

19% - хорошие условия труда (рабочее место, оборудование);

16% - престижность работы;

14% - Дополнительный социальный пакет со стороны предприятия (поликлиника, путевки, детсад, жилье);

13% - Официальный характер работы (наличие трудового договора или зачисление по приказу);

9% - Пенсионные отчисления со всей зарплаты (дохода);

6% - Возможность установления хороших отношений с коллективом, начальством;

4% - Чтобы работа не требовала чрезмерных усилий, высокой интенсивности труда;

3% - затруднились ответить.

Напомним, большинство украинцев меняют работу до семи раз, считая частую смену работы обычным делом, а некоторые - даже признаком уверенных в себе людей.

Инициативный всероссийский опрос ВЦИОМ проведен 21-22 апреля 2012 г. Опрошено 1,6 тыс. человек в 138 населенных пунктах в 46 областях, краях и республиках России. Статистическая погрешность не превышает 3,4%.